사내복지 신입사원 연수
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작성일 08-04-19 00:00
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처음 마음가짐 그대로 끝까지 지난달 19일에는 신입사원과 경력사원들이 함께하는 신입사원 연수가 이뤄졌다. 이번 신입사원 연수는 오전에는 호포 교통문화연수원에서 외부강사들의 교육을 받고 오후에는 금정산성 산행으로 진행됐다. 오전에 진행된 호포 연수원에서의 교육은 경영혁신 등 회사의 전반적인 내용 등으로 외부 초청강사의 교육을 받았다. 오전 교육에 이어 진행된 오후 일정은 금정산성에서 7,8명 남짓의 조원들이 한 팀을 이뤄 총 4팀으로 나뉘어져 목표지점을 지도를 보고, 가는 동안 정해진 미션을 완수하는 게임도 포함되었다. 윤은석 신입사원은 “여러 명이 한 팀을 이뤄 미션을 완수하고 가는 게임이 인상 ?藉駭? 이전의 신입사원 교육에서 설계팀 외에 품질 보증부를 비롯한 타 공장 신입사원들과 친해질 기회가 적었는데 이번 기회에 서로 도와주기도 하고, 배려하며 친해질 수 있는 계기된 것 같다. 모두 선보라는 이름 안에 똘똘 뭉친 만큼 그 초심을 잃지 않고 근무할 것”이라고 말했다. 이러한 미션 외에도 오후 2시부터 7시까지 5시간 코스로 산행 순서도 있었고, 모든 순서가 끝난 후 사장님을 비롯한 임원들과의 회식자리도 마련되었다.