사내복지 우리회사 한마음 워크샵 실시

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작성일 10-06-14 18:04

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우리회사는 지난 12일 조선 불황기 우리회사의 수주현황과 전망을 공유하고
전사적 위기극복과 상호협력 마인드 셋업을 목적으로
경영진, 공장장, 소사장단 등 30여명이 참석한 가운데
상생협력을 위한 한마음 워크샵을 실시하였다.

이번 워크샵은
1) 부산지역 5개 공장을 차례로 순회하며 공장혁신사례를 공유하는 공장 TOUR,
2) 수주현황과 전망, 사내외주 복지제도, 위기극복을 위한 우리의 자세를 주제로한 교육
3) 상생협력 한마음 증대를 위한 대한민국 vs 그리스 월드컵 축구 단체응원순으로
진행되었다.

이날 워크샵에 참석한 소사장들은 조선경기 불황에 적극적으로 대처하는 회사의
구체적인 목표와 실행계획에 대한 충분한 이해와 다양해진 사내외주 복지제도 등에 많은
관심을 표명하였으며, 월드컵 단체응원전을 통해 말이 아닌 실천한는
상호협력을 다시 한번 다짐할 수 있었던 뜻 깊은 자리였다고 의견을 모았다.

끝으로 상임고문은 이날 '위기극복을 위한 우리의 마음자세'라는 주제를
축구와 인생, 경영의 비슷한 점을 사례로 설명하시며, 우리회사는 능히
위기를 극복할 수 있을 것이라고 격려하셨다.


<상임고문 강연 자료>
1. 축구와 경영의 비슷한 점

    축구                      경영
    ---------------------     -----------------------  
    1) 각본이 없다.           1) 한계가 없다. (불항의 승패는 생사다.)
    2) 목표는 하나다. :승리   2) 목표가 명확하다.
    3) 집중(인간 극한한계)    3) 집중정도가 능력이다.
    4) 승리방법 : 협력        4) 협력하는 정도가 승리이다.
                                 (협력 = 프로세스)


2. 나이(경험)으로  배우는 4원칙
   1) 하면 는다. (안하면 준다)
   2) 끊고 맺음(진퇴) : 어중간 하면 무조건 망한다.
   3) 도우면 도움을 받는다
   4) 선두에 서라