교육실적 2016 선보 연구개발/플랜트설계/해외영업 공채 입사자 6명 2월 1일부로 모두 입사 및 입사자 교육 완료
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2016년 12월 12일에 2016 선보 연구개발/플랜트설계/해외영업 공채가 진행되기 시작하여 서류 및 면접 심사를 약 8대 1의 경쟁률을 뚫고 3개 부서에 총 6명의 입사자가 선발되었습니다. 입사자들의 입사 및 교육날짜는 달랐지만 2월 1일부로 이들의 입사 및 입사자 교육이 최종 완료되었습니다.
이번 공채에서는 2016년도부터 도입된 지원자들의 당사 홈페이지 서류접수 방식으로 지원자들의 묻지마식의 지원을 거르고 좀 더 선보와 함께 일하고자 하는 역량과 열정이 있는 지원자들의 지원을 받을 수 있었습니다. 또한 선보는 2016년의 공채를 좀 더 많은 그리고 적합한 인재들에게 알리고자 구인채널을 다양화하여 취업포털 사람인, 잡코리아, 인크루트 및 조선잡 등에 온라인광고를 게재하고, 중소조선연구원 퇴직인력풀 활용, 부산대/동아대/동의대/해양대 조선해양플랜트 관련학과 대학원 등과 연계하여 인재모집에 총력을 가하였습니다.
2월 1일부로 입사 및 입사자 교육을 완료한 당사의 입사자들은 선보공업 당사에서 기본적인 사내 입사자 커리큘럼을 교육받고, 각 사업장의 임원 및 임직원들을 찾아뵙고 인사를 드리는 시간을 가졌으며, 공장견학 교육을 이수한 후 해당 부서에 배치되었습니다.
입사자들은 선보공업 본사에서는 HRD팀 주관하에 사내에서 기본 커리큘럼을 소화하고 임원진과 점심식사를 하고 직접 임원진을 찾아뵙는 인사드리기 시간을 갖습니다.
- 회사소개 및 동영상 시청(고연주 주임)
- 복장,HSE,사택규정(김태훈 사원)
- 인사규정(김정석 차장)
- 전산보안 교육(안정빈 차장)
- 당사 IT시스템 소개(이종필 차장)
2월 1일 오전에 사내 기본 입사자 교육을 받은 김병훈 과장 및 허준영 대리(해외영업팀)은 해당일에 오후 사업장 방문 교육일정을 1월 23일 입사한 박재영 대리(구평1공장 생산관리)와 함께 소화하였습니다.
선보공업, 다대2공장, 다대3공장, 구평공장, 구평1공장의 임원 및 임직원들은 입사분들에게 앞으로 함께 선보를 만들고 이끌어가는데 많은 도움을 부탁하고 응원하는 말씀을 해주시며, 입사자들의 긴장을 풀고 의욕을 다지어 본업에 충실하는 성실한 인재가 되도록 격려해 주셨습니다.
- 다대2공장: 정호경 상무 면담 및 배승용 과장 공장 현장 교육
- 다대3공장: 석종현 대리 공장 현장 교육
- 구평공장: 김건우 부장 면담 및 공장 현장 교육
- 구평1공장: 서재춘 전무 및 이청수 이사 면담 및 김태경 차장 공장 현장 교육
구평1공장의 이청수 이사는 입사자들에게 악수와 담소를 나누며 선보에서는 어떤 상황에서던 끝까지 열심히 하면 선보패밀리가 될 수 있다며 입사자들이 이제는 선보패밀리가 되기 위해 힘써 줄 것을 당부하였습니다.
