교육실적 비전 공유·친목 도모 ‘신규입사자 워크숍’ 개최

페이지 정보

작성일 23-12-20 14:54

본문

6a86d4ae15953fde021934afbe2ae963_1703051667_0572.JPG
6a86d4ae15953fde021934afbe2ae963_1703051673_3373.JPG
6a86d4ae15953fde021934afbe2ae963_1703051673_4389.JPG
6a86d4ae15953fde021934afbe2ae963_1703051673_547.JPG
6a86d4ae15953fde021934afbe2ae963_1703051673_5956.JPG
 

선보는 11 17일 오전 부산 중구 코모도호텔에서 2023 신규입사자 워크숍을 개최했다.

 

1년 이내 입사자(2022 10월 이후 입사) 40여 명을 대상으로 한 이번 워크숍은 선보의 비전과 경영 목표 및 경영 현황을 공유하고 새로운 환경에 대한 변화 대응력을 제고하기 위해 마련됐다.

 

오전 과정은 최경호 상무가 맡아 진행한 ‘Let’s Go 2025 비전 공유를 비롯해세계 환경 규제 및 해외마케팅 전략(이지영 상무)’, ‘선보 연료 공급시스템(박종현 상무)’, IMO 온실가스 규제 대응을 위한 친환경 선박(장호길 상무)’ 등을 주제로 한 임원진 강의로 구성됐다.

 

점심 식사 후 오후 과정에는 선보Family 최금식 회장과 선보공업 김상도 대표가 참여한 ‘CEO와의 대화에 이어선보의 성장스토리와 조직문화(서재욱 부사장)’, ‘슬기로운 조직생활을 위한 직장인의 매너등을 주제로 한 강연이 마련됐다. 이어 사가 교육 및 제창과 기념 촬영을 끝으로 과정이 마무리됐고, 저녁 식사 후 열린 레크리에이션에서는 부서별 개성을 살린 합동 공연이 마련되며 즐겁고 편안한 분위기를 더했다. 가습기, 손난로, 보조배터리, 양말, 상품권 등 다양한 행사 상품도 지급됐다.

 

신규입사자들은 워크숍을 통해 신사업 및 성과 창출의 중요성을 이해하고 소통·협력 등 네트워크 역량을 강화할 수 있었다.